Tech Lead, Plateformes numériques Disnat

Nous sommes à la recherche d'un Tech lead sénior pour se joindre à notre équipe qui est au cœur de l’évolution de la plateforme de courtage en ligne Disnat de Desjardins. Nous concevons et livrons des solutions performantes, fiables et sécuritaires qui soutiennent des milliers d’investisseurs autonomes au quotidien. Évoluant dans un environnement technologique moderne, nous privilégions des architectures robustes basées sur Spring Boot côté backend et Angular côté frontend. Nous intervenons à la fois sur des initiatives de transformation et sur l’évolution ainsi que la stabilité des applications en production, dans une culture axée sur la collaboration, l’excellence technique et l’innovation continue. Dans ce contexte stimulant, nous sommes à la recherche d’un développeur backend ou fullstack senior qui souhaite contribuer concrètement à une plateforme stratégique et relever des défis technologiques d’envergure au sein de notre équipe. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Définir et promouvoir la vision technique des solutions sous votre responsabilité.
• Accompagner les équipes dans la conception et la réalisation de solutions robustes, sécuritaires et maintenables.
• Agir comme mentor auprès des développeurs et contribuer à leur développement professionnel.
• Influencer les décisions d'architecture et les stratégies de modernisation.
• Favoriser l'adoption de pratiques modernes telles que l'automatisation, le DevSecOps, l'observabilité et la livraison continue.
• Assurer l'arrimage entre les équipes Web, backend, mobile et les différents partenaires technologiques.
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité logicielle, de la vélocité de livraison et de la résilience opérationnelle.
• Participer à l'évolution de nos façons de faire afin d'accroître l'autonomie et l'efficacité des équipes.

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

*Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat dans une discipline appropriée
• Un minimum de huit ans d'expérience pertinente
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Connaissance du français nécessaire
• Expertise en développement Java Spring Boot, API REST
• Maitrise d'Angular
• Connaissance du développement mobile
• Expertise en architectures orientées services, plateformes infonuagique, aPaaS, Kubernetes et conteneurisation
• Maitrise de l'intégration et des déploiement continus (CI/CD), de l'automatisation des essais, de DevSecOps et de l'observabilité et surveillance applicative

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Faire preuve d’esprit stratégique, Maîtriser les relations interpersonnelles

Équité, diversité, inclusion et accessibilité

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Syndicat (si admissible)

Famille d'emplois

Technologies de l'information (GF)

Date de fin d'affichage

2026-10-13