Reporter-rédactrice ou Reporter-rédacteur affecté(e) au Bureau économique (Services français) (Sur Site)

Position Title:

Reporter-rédactrice ou Reporter-rédacteur affecté(e) au Bureau économique (Services français) (Sur Site)

Status of Employment:

Permanent

Position Language Requirement:

French

Language Skills:

French (Reading - C - Advanced), French (Speaking - C - Advanced), French (Writing - C - Advanced)

Work at CBC/Radio-Canada

At CBC/Radio-Canada, we create content that informs, entertains and connects Canadians on multiple platforms. Our successes and accomplishments are driven by embodying and upholding values, which include creativity, integrity, inclusiveness and relevance. 
 
Do you think you have the ability and drive to keep up with this exciting, ever-changing industry? Whether it be in front of the camera, on air, online or behind the scenes, you would be joining a team that thrives on making connections and telling stories that are important to Canadians.

Unposting Date:

2026-10-20 11:59 PM

Votre rôle

Vous vous intéressez à l’économie sous toutes ses facettes et vous faites preuve de créativité, de dynamisme et d’esprit critique? 

Radio-Canada Toronto est à la recherche d’un reporter-rédacteur ou d’une reporter-rédactrice pour faire partie de son Bureau économique.

La personne choisie devra identifier et produire des histoires originales qui ont trait à l’économie, à l’innovation et aux tendances de consommation. 

Elle aura aussi à rapporter, expliquer et vulgariser des nouvelles d’actualités touchant par exemple les échanges commerciaux, les droits de douane ou les impacts d’un changement du taux directeur de la Banque du Canada.

La personne choisie présentera ses contenus sur l’ensemble des plateformes de Radio-Canada, mais la priorité sera donnée aux formats numériques.

Vos responsabilités : 

• Proposer et produire des reportages portant sur l’économie, l’innovation, le commerce ou encore les tendances de consommation, en priorité pour le numérique, que ce soit en formats courts ou longs, textuels ou visuels;
• Concevoir et livrer des contenus journalistiques captivants, de la recherche et la rédaction jusqu’au montage vidéo, audio et textuel;
• Collaborer étroitement avec les autres membres du Bureau économique et l’ensemble des équipes de l’information et des émissions à Toronto et ailleurs;
• Nouer et entretenir des relations de travail avec un grand nombre de sources et de contacts;
• Fournir des analyses sur des sujets d’actualité;
• Monter des contenus audio et vidéo pour produire des reportages dans les délais impartis;
• Réagir rapidement aux nouvelles de dernière heure;
• Condenser rapidement de grandes quantités d’informations complexes en respectant des contraintes de temps.

Ce poste nécessite une présence sur site à temps plein.

Profil recherché :

• Diplôme universitaire en journalisme ou l’équivalent, et au moins trois (3) ans d’expérience récente et pertinente en journalisme économique;
• Aptitude à trouver des sujets de reportage et à les présenter à un large auditoire selon un angle qui saura l’intéresser;
• Éthique professionnelle éprouvée au sein d’équipes diversifiées;
• Connaissance avancée de l’actualité économique, y compris les attentes des auditoires et les tendances de l’industrie;
• Expérience de la validation, de la révision, de la vérification des faits et de la mise en forme de contenus de nouvelles économiques;
• Compétences en mathématique et en analyse de données est un atout;
• Capacité de rédiger des reportages en fonction des entrevues recueillies ou d’événements diffusés en direct sur le web, en comblant les lacunes au besoin;
• Volonté d’apprendre et d’assumer de nouvelles tâches sur toutes les plateformes de Radio-Canada;
• Solide jugement journalistique et capacité de travailler avec efficacité sous pression dans une salle des nouvelles;
• Excellentes aptitudes pour les communications et les relations interpersonnelles; grand esprit d’équipe;
• Forte volonté d’incarner et de promouvoir la diversité, l’inclusion et le respect au travail;
• Capacité de développer un journalisme original et d’initiative;
• Un permis de conduire valide et dossier de conduite répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada est un atout important;
• Capacité de travailler selon différents quarts de travail, notamment tôt le matin, tard le soir et les fins de semaine;
• La connaissance de logiciels de montage audio et vidéo est un atout;
• Excellente maîtrise du français et très bonne connaissance de l’anglais, un atout.

Candidates may be subject to skills and knowledge testing.
 

We thank all applicants for their interest, but only candidates selected for an interview will be contacted.

As part of our recruitment process, candidates who advance to the next

step will be asked to complete a background check. This includes:  

• A mandatory Criminal record check. 

• Other background checks may be conducted based on the operational requirements of the position.

CBC/Radio-Canada is committed to being a leader in reflecting our country’s diversity. That’s because we can only create and tell the stories that connect Canadians, by having a workforce that mirrors the ever-changing makeup of our country. That’s why we, as an employer, value equal opportunity and nurture an inclusive workplace where our individual differences are not only recognized and valued, but also extend to and pervade all the services we provide as Canada’s public broadcaster. For more information, visit the Diversity and Inclusion section of our website. If you have accommodation needs at this stage of the recruitment process, please inform us as soon as possible by sending an e-mail to recruitment@cbc.ca.
 
You are invited to consult and familiarize yourself with our Code of Conduct, which can be found on our corporate website. All employees must adhere to the Code as a condition of employment. We also invite you to take a look at our policy on conflicts of interest. In the event that you become an employee, it will be important to inform us, as quickly as possible, of any situation that, because of your hiring, constitutes or could appear to constitute a conflict of interest.

Primary Location:

Broadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7

Number of Openings:

1

Work Schedule:

Full time